四虎精品成人免费视频,国产91丝袜制服电影
本頁(yè)位置: 首頁(yè)新聞中心IT新聞
    斬不斷的垃圾短信利益鏈
2009年06月29日 15:36 來(lái)源:北京晚報(bào) 發(fā)表評(píng)論  【字體:↑大 ↓小

  今年的房?jī)r(jià)重新“發(fā)燒”,不少人發(fā)現(xiàn),近期這方面的垃圾短信格外的多。無(wú)論清晨還是半夜,無(wú)孔不入的垃圾短信讓人在炎炎夏日不勝其煩。

  防范垃圾短信又一次被提上了日程。6月12日,在工信部電信研究院舉辦的“垃圾短信相關(guān)管理政策會(huì)議”上,中國(guó)電信為防范垃圾短信,對(duì)每日發(fā)送短信數(shù)量進(jìn)行限制,運(yùn)營(yíng)商將對(duì)超標(biāo)發(fā)短信的發(fā)送行為進(jìn)行攔截。三大運(yùn)營(yíng)商確定的標(biāo)準(zhǔn)是:非節(jié)假日每小時(shí)不得超過(guò)200條,每天總量不超過(guò)1000條;節(jié)假日每小時(shí)不超過(guò)500條,每天總量不超過(guò)2000條。

  類似的對(duì)策會(huì)有效嗎?去年,央視“3·15晚會(huì)”揭開(kāi)垃圾短信制造內(nèi)幕后,垃圾短信似乎沉寂了一段時(shí)間。但奧運(yùn)會(huì)過(guò)后,垃圾短信逐步重新活躍起來(lái),如今更是越來(lái)越猖獗。為什么垃圾短信的勢(shì)頭越治反而越猛,這個(gè)龐大的利益鏈條為什么總斬不斷?真的會(huì)有人因?yàn)槎绦诺男麄鞫M(fèi)嗎?

  “干這行的”

  不好意思說(shuō)職業(yè)

  楊新是一家短信群發(fā)公司的銷售經(jīng)理,河北承德人。同學(xué)聚會(huì)時(shí)人家問(wèn)他在北京做什么工作,以往楊新都說(shuō)是廣告行業(yè),今年的回答是“是做DM廣告的”。同學(xué)當(dāng)然不太明白,于是他又解釋“DM是直投、直郵的意思,其實(shí)我們做的主要是第五媒體——手機(jī)媒體!睏钚虏缓靡馑贾闭f(shuō)自己的公司其實(shí)是手機(jī)群發(fā)商,因?yàn)檫@個(gè)行業(yè)的名聲似乎不太好,很多人直接把他們的工作理解為——發(fā)垃圾短信的。

  記者了解到,所謂第五媒體,是以手機(jī)為視聽(tīng)終端、手機(jī)上網(wǎng)為平臺(tái)的個(gè)性化信息傳播載體,它是以分眾為傳播目標(biāo),以定向?yàn)閭鞑バЧ,以互?dòng)為傳播應(yīng)用的大眾傳播媒介,也叫手機(jī)媒體或移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)媒體。

  楊新是2005年進(jìn)入短信群發(fā)這個(gè)行業(yè)的,盡管不能算做元老,但仍然是比較早從業(yè)的那批。他告訴記者,那時(shí)候全北京也就十幾家這樣的短信公司,而現(xiàn)在至少也有上百家了。短信群發(fā)公司的規(guī)模也是大小各異,大的公司,比如被分眾收購(gòu)的精準(zhǔn)分眾,其在外地都有分公司,一年的銷售額應(yīng)該在幾千萬(wàn)元,換算成短信數(shù)量應(yīng)該有幾十億條了。而小一些的公司也許只有三五個(gè)人,兩三臺(tái)電腦。楊新所在的公司規(guī)模是中等的,十幾名員工,主營(yíng)業(yè)務(wù)是房地產(chǎn)廣告,每年的銷售在200萬(wàn)元左右。

  據(jù)楊新介紹,他前幾年每年的收入都能在六七萬(wàn)元以上,而從去年開(kāi)始受到經(jīng)濟(jì)危機(jī)的影響,能做到4萬(wàn)已經(jīng)很不錯(cuò)了。

  千萬(wàn)用戶信息

  指哪兒打哪兒

  不少人收到垃圾短信后的第一反應(yīng)就是:“他們?cè)趺从形业碾娫捘?”那短信群發(fā)公司究竟是怎樣拿到電話號(hào)碼的?

  據(jù)楊新介紹,他們公司手里有超過(guò)1200萬(wàn)個(gè)客戶資源。最初他們花高價(jià)購(gòu)買用戶信息這樣的原始辦法。后來(lái),很多公司就開(kāi)始共享信息渠道了。當(dāng)您逛街、健身、買房、買車、開(kāi)卡時(shí),您都需要填上自己的電話號(hào)碼,而這些資源不管如何輾轉(zhuǎn)都會(huì)落到短信群發(fā)公司手里。

  而1200多萬(wàn)的客戶資源也被短信公司分成了七大類:老板、車主、業(yè)主、會(huì)員、銀行卡客戶、電話消費(fèi)大戶以及其他門類。其中,其他又可以細(xì)分為股民、同學(xué)會(huì)、健身會(huì)員等。還有一些公司還對(duì)機(jī)主的信息進(jìn)行了詳盡的分類,精確到機(jī)主的性別、地域、年齡、消費(fèi)水平等。

  除了到處購(gòu)買手機(jī)用戶信息,他們還開(kāi)發(fā)了無(wú)線身份識(shí)別系統(tǒng)和用戶屬性挖掘系統(tǒng),進(jìn)一步收集用戶信息。這樣的區(qū)分有利于他們?cè)阡N售時(shí)給客戶制定不同的計(jì)劃和套餐。短信群發(fā)公司不僅有全國(guó)2億多用戶的姓名、手機(jī)號(hào),而且還進(jìn)一步掌握了手機(jī)用戶的職業(yè)、住址、收入甚至消費(fèi)取向等,分類劃分定向發(fā)送。這樣專業(yè)化的歸檔使短信廣告更加有針對(duì)性,短信商得意地稱之為“指哪兒打哪兒”。

  一條成本四五分 發(fā)送數(shù)量打折扣

  說(shuō)起自己的工作流程,楊新始終都覺(jué)得和普通的廣告銷售沒(méi)有什么區(qū)別,要了解市場(chǎng)需求,比如現(xiàn)在房地產(chǎn)銷售占到了他們公司銷售的最大頭,其次是家電商場(chǎng)的季節(jié)性推銷,還有汽車4S店每年給本店會(huì)員的定時(shí)提醒等業(yè)務(wù)。

  楊新告訴記者,如果看好了哪一個(gè)房地產(chǎn)項(xiàng)目最近正在進(jìn)行大力推廣,他會(huì)用盡一切辦法找到銷售總監(jiān)或策劃總監(jiān)的聯(lián)系方式,然后主動(dòng)出擊,約好面談。按照楊新的說(shuō)法,“現(xiàn)在的房地產(chǎn)銷售主管比我們都了解短信廣告這個(gè)市場(chǎng)!彼栽谛问缴虾苋菀走_(dá)成共識(shí),然后就會(huì)進(jìn)入正題——用什么價(jià)錢成交。普通手機(jī)發(fā)一條短信一般是一毛錢,所以最初發(fā)手機(jī)短信廣告的價(jià)錢在七八分錢,后來(lái)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越厲害,價(jià)格也一路降下來(lái),現(xiàn)在的行情在四五分錢左右。

  當(dāng)然,為了吸引客源,很多短信群發(fā)公司打出的廣告價(jià)格早已超過(guò)了這個(gè)底線。比如一家科技短信營(yíng)銷公司百度上的報(bào)價(jià)是:如果發(fā)一萬(wàn)條,每條3分錢,五萬(wàn)條則是2分錢,10萬(wàn)條以上只需一分多。

  能夠用這么低的價(jià)錢發(fā)短信,其中當(dāng)然是有貓膩了。據(jù)楊新介紹,一方面像他們這樣的公司的確能夠從電信運(yùn)營(yíng)商那里拿到一個(gè)合適的價(jià)格,比如每年年初,公司就會(huì)從他們的上家提前購(gòu)買兩千萬(wàn)條短信用以儲(chǔ)備,這個(gè)價(jià)格比我們普通的手機(jī)短信便宜多了,兩三分錢。

  省錢固然重要,但另外一方面才是最關(guān)鍵的,就是短信群發(fā)行業(yè)的潛規(guī)則——數(shù)量上打折扣,因?yàn)楫?dāng)短信發(fā)到幾十萬(wàn)條的時(shí)候,發(fā)信數(shù)量就無(wú)法準(zhǔn)確監(jiān)控。按照楊新揭露的行業(yè)潛規(guī)則,能夠達(dá)到客戶要求短信發(fā)送量的80%的,就已經(jīng)是非常高的比例了,現(xiàn)在的行情基本都在40%至60%,最少的只有你購(gòu)買短信量的20%多。他給記者算了一筆賬,短信群發(fā)公司從電信運(yùn)營(yíng)商那里買到的價(jià)格已經(jīng)在兩三分錢,再加上公司房租、水電、人員工資、銷售提成等運(yùn)營(yíng)費(fèi)用以及部分銷售方的回扣,如果真正的銷售價(jià)格低于3分錢,那么就一定是虧本的了,所以只有一種可能,發(fā)不到客戶要求的那個(gè)量,畢竟誰(shuí)也不會(huì)做賠本賺吆喝的事。

【編輯:段紅彪
商訊 >>
直隸巴人的原貼:
我國(guó)實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
${視頻圖片2010}
本網(wǎng)站所刊載信息,不代表中新社和中新網(wǎng)觀點(diǎn)。 刊用本網(wǎng)站稿件,務(wù)經(jīng)書面授權(quán)。
未經(jīng)授權(quán)禁止轉(zhuǎn)載、摘編、復(fù)制及建立鏡像,違者將依法追究法律責(zé)任。

Copyright ©1999-2024 chinanews.com. All Rights Reserved