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解決“民工荒”要打“漲薪牌”

2004年09月22日 13:57

  近期,關(guān)于“長(zhǎng)三角”與“珠三角”鬧“民工荒”的報(bào)道不時(shí)見諸報(bào)端。國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部也于9月7日發(fā)布《關(guān)于民工短缺的調(diào)查報(bào)告》,承認(rèn)“民工短缺在局部地區(qū)客觀存在”。

  種種跡象表明,我國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)已由初期的“民工潮”步入到眼下的“民工荒”階段,由過去的“找工難”步入到現(xiàn)在的“招工難”階段。

  這些事實(shí)向我們昭示:原有的用工機(jī)制已經(jīng)失衡,亟待營(yíng)造一個(gè)從政策上具有保障功能的新的勞動(dòng)用工激勵(lì)機(jī)制。種種現(xiàn)象所暴露出的市場(chǎng)價(jià)格調(diào)節(jié)機(jī)制的缺失和不適應(yīng)問題,正在影響著企業(yè)生產(chǎn)的微觀層面和投資環(huán)境的宏觀層面的發(fā)展。

  前不久中央出臺(tái)的一系列增加農(nóng)民收入的措施,正在改善著農(nóng)村務(wù)農(nóng)農(nóng)民的收入狀況,加之今春以來農(nóng)副產(chǎn)品收購價(jià)的大幅提高,必然吸引部分在城打工的農(nóng)民返鄉(xiāng)種地或從事農(nóng)副產(chǎn)品運(yùn)銷的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。所有這些,從理論上講,應(yīng)會(huì)迫使用工企業(yè)提高工價(jià),當(dāng)然,這是解決問題的一個(gè)環(huán)節(jié)。

  但不少企業(yè)還墨守前些年使用“廉價(jià)勞動(dòng)力”的成規(guī),有可能進(jìn)一步激化“用工荒”。因此,緩解當(dāng)前部分地區(qū)存在的用工短缺問題,無疑是各級(jí)政府首先要考慮解決的急迫問題。

  筆者認(rèn)為,要最終解決“用工荒”問題,必須從規(guī)范用工行為上入手,設(shè)法拓寬和疏通就業(yè)通道,提高民工的社會(huì)地位,并對(duì)民工的勞動(dòng)價(jià)值進(jìn)行合理的定位,做到既不使“茶葉蛋”擊垮“原子彈”,也不造成“體力活干多也白干”、凡事論功行賞,從而從根本上解決付出與報(bào)酬相左的問題!坝霉せ摹钡睦Ь,需要新用工機(jī)制破荊而出。

  (來源:江南時(shí)報(bào);作者:淮安水穿石 轉(zhuǎn)載有刪節(jié))

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